Профсоюз образования в Чувашии запускает новый образовательный проект для профактива

Уважаемые члены Профсоюза.

Мы хотим анонсировать новый образовательный проект по повышению правовой грамотности работников отрасли образования. Прежде всего, он нацелен на активных членов Профсоюза. Тех, кто является председателем первички, активным членом профкома, руководителем образовательного учреждения. Особенно это актуально в год, когда проходит отчетно-выборная кампания в Профсоюзе образования. Армию активистов пополнили новые работники отрасли, которые делают только первые шаги в профсоюзной деятельности. Уверены, что данная информация будет полезна, в том числе, и председателям районных и городских организаций Профсоюза.

Мы рассмотрим 3 больших блока правовых вопросов:

1. Права профсоюзных организаций;
2. Вопросы коллективных договоров;
3. Уполномоченные в области охраны труда

В первом блоке будут рассмотрены следующие вопросы:

• Учет мнения профсоюзной организации при принятии локального нормативного акта;
• Учет мнения профсоюзного органа работодателем;
• Роль профкома при увольнении работника работодателем;
• Профсоюзный контроль за соблюдением трудового законодательства;
• Обязанности работодателя по созданию условий для работы профкома
• Гарантии профсоюзным работникам

К каждой теме в описании к видео идет набор приложений, которые вы можете использовать в процессе своей Практической профсоюзной деятельности. Надеемся, что процесс обучения не будет для вас тягостным. Приятного обучения.

Тема 1. Учет мнения профсоюзной организации при принятии локального нормативного акта

СОДЕРЖАНИЕ РОЛИКА:
— Приложение №1 — статья 8 ТК РФ — http://yadi.sk/d/M4BfpyUu8gtpn;
— Приложение №2 — статья 372 ТК РФ — http://yadi.sk/d/F8dOILGu8gu3U;

— Приложение №3 — Пример обращения руководителя по принятию локального акта — http://yadi.sk/d/H8WhVgKB8guNj;
— Приложение №4 — Примерный образец мотивированного мнения — http://yadi.sk/d/Fs21xRK-8guT8;
— Приложение №5 — Протокол разногласия — http://yadi.sk/d/ZTc-X1qh8guVx

Следующая тема будет посвящена учету мнения профсоюзного органа работодателем — перейти к просмотру